| 3月31日消息，据Gartner报道，占世界人口68%的妇女和儿童本该从移动技术中获得更多利益，但大部分的移动设备却是由男性设计，为男性设计的。据资料显示，大部分的移动设备都是针对西方20至64岁的成年男性设计的，而这仅占了全球人口的32%。
Gartner的副总裁Monica Basso说：“移动产品需要考虑到性别的差异性和人口数据，从而生产出适合不同人群的产品。这与IT产品走近消费者，关注年轻个体和妇女人群一样，已成一种趋势。企业需重新思考他们的工作结构、环境和过程，对它们进行重新定位。”
Gartner表示，2018年前，有三大趋势影响企业发展：
第一，发达国家的退休人群将重新进行职业生涯规划。龙头企业将挖掘人在不同阶段的潜能，跨专业、跨文化、跨信仰、跨性别的择才标准将带来劳动力（包括女性劳动力）的大流动，以此增加城市活力。
第二，员工文化、种族和性别将更加多样化。这也是企业需要珍惜的一笔财富。IT企业需以此提高他们的服务水平。
第三，数字化将带来新的技术、文化、喜好和期望，迫使企业需要源源不断的有丰富工作经验的人才，并赋予他们更多的权力。这些人才需要有技术、有知识、会使用社交网络和智能电话、熟悉创新消费产品和商业模式、能熟练检索信息。
Gartner分析师说，未来人们将90%的信息、工具、教育资源和技术资料整合，用于工作、生活和娱乐。满足不同市场需求的法宝是多样化，并将它运用在移动软件、硬件、服务和配件上。 |
