所有人力资源功能都紧密集成在一起 自动化和优化人力资源业务流程

为企业的各个部门有效释放和优化人力资源

人事信息流动得到加速且更顺畅

人力资源的作业流程跟企业业务流程结合更加紧密

满足中国政府规定的标准薪资解决方案

降低企业人力资源成本

更高的工作质量和效率

激励员工的发展 全方位的薪酬策略与企业的战略保持一致

灵活的薪酬计划与长期激励方案紧密结合

关注员工发展动态

强化企业员工整体业务绩效

提高员工的"服务周期"

人力资本分析工具 加强对现有人力资本的统计、分析

提高查询的速度和准确率

实时的统计信息，使您更快决策

提升企业整体生产力

所有层次的员工都能跟企业战略目标保持一致

设置工作岗位和调派工作职责 迅速访问跟工作相关的所有信息和资料以及得到所需之服务

协同式的管理沟通，以高效递送人力资源服务

获得基于岗位角色的工作知识、工作职责和内容

提升人事经理的工作效能 员工得到充分授权

降低人事管理成本

提升员工"工作满意度""

降低"员工流失率"

更更强大的功能来主动管理工作和生活